Country: France
Closing date: 30 Nov 2014
Département: Ressources Humaines
Position:Assistant(e) recrutement – Paris
Durée du contrat:CDI
Lieu: Paris, France
Date de démarrage: ASAP
I. ACTED
Depuis 1993, l’ONG internationale ACTED répond aux besoins humanitaires des populations dans les situations de crise et au respect de leur dignité. Indépendante, privée et à but non lucratif, ACTED œuvre dans le respect d’une impartialité politique et religieuse stricte, selon les principes de non-discrimination, de transparence, et nos valeurs de responsabilité, d’impact, d’esprit d’entreprise et d’inspiration.
Nos équipes viennent en aide aux populations touchées par les crises grâce à une approche à la fois globale et locale, multidisciplinaire et adaptée à chaque contexte pour rompre le cycle de pauvreté et accompagner les populations sur la voie du développement.
ACTED est aujourd’hui présente sur 4 continents et nos équipes interviennent dans 34 pays à travers le monde afin de faire face aux situations d’urgence, pour soutenir les projets de réhabilitations et accompagner les dynamiques de développement. Près de 3800 personnes sont dédiées à la mise en œuvre et au suivi de nos projets.
II. Profil pays
Le siège d’ACTED s’est installé à Paris en 2000 dans le but de coordonner les interventions de l’organisation à l’échelle mondiale.
Aujourd’hui le siège est composé de 40 personnes dans les départements RH, Finance, Reporting, Audit, HUB logistique et Communication. Ces départements apportent leur soutien aux 30 Directions Pays ainsi qu’aux 3 Directions régionales, comprenant environ 200 expatriés et plus de 4000 salariés nationaux.
III. Profil de poste
Mission:
Au sein d’une équipe de recruteurs jeunes et dynamiques de 5 personnes, l'assistant(e) recrutement RH prend en charge de larges missions du processus de Recrutement.
L'assistant(e) recrutement RH est rattaché(e) à la responsable de l'équipe RH. Il/elle est en lien avec les membres de l'équipe RH et les ‘top managers’ dans tous les pays où ACTED a un bureau. En externe, il/elle est en lien avec les candidats et les organisations de publication d'annonces d'emploi.
Description de poste :
D’une manière générale, l’assistant en recrutement prendre en charge les missions suivantes:
- Réception des besoins en recrutement
- Diffusion des annonces sur des sites nationaux & internationaux, généralistes & spécialisés (voire réseaux sociaux)
- Réception et sélections des candidatures les plus pertinents (70% de profils anglophones)
- Pré-sélection téléphonique et premiers entretiens RH individuels en anglais (70% des profils) et en français
- Organisation de tests techniques
- Organisation de second entretiens pour les recruteurs séniors et les manageurs terrains et HQ
- Gérer les relations candidats
IV. Profil recherché
Qualification :
- BAC + 3/5. Spécialisation en RH/recrutement appréciée.
- Première expérience en recrutement serait un plus, si possible en cabinet de recrutement
Compétences :
- Niveau d’anglais au minimum courant (70% du poste est en anglais)
- Rigoureux, capacité d’écoute et de prise de décision
- Fort esprit d’équipe et dynamisme
- Flexibilité et capacité de gérer un environnement générateur d’urgences
Vous cherchez :
- Un poste en recrutement avec un très forte dimension internationale
- Travaillez sur des profils variés et internationaux
- Avoir des missions larges et un impact concret sur des enjeux internationaux
- Faire partie d’une équipe jeune et dynamique qui place la qualité au centre de son travail
V. Conditions
- CDI
- 25.750 € brut annuel (équivalent à 1600€ net mensuel)
- tickets restaurant
- Affiliation à la mutuelle d’entreprise
- 50% frais de transports
- Politique salariale ambitieuse (ancienneté) et valorisant l’investissement personnel
- Possibilité d’évolutions
How to apply:
Merci de nous faire parvenir votre candidature en français : CV, lettre de motivation et trois références à l’adresse suivante : jobs@acted.org
REF : AssR/HQ/SA
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